의협, ‘퇴직·휴직·이직 준비 회원 및 재취업 시 좋은 선택지’ 적극 연계 당부
전국의 지역 공공의료기관 39곳 22개 진료과목에서 171인의 의사를 필요로 하는 것으로 나타났다.
이에 대한의사협회(회장 이필수)와 국립중앙의료원이 시니어 의사와 지역 공공의료기관 간 매칭에 적극 참여해줄 것을 9월 1일 당부하고 나섰다.
최근 국립중앙의료원에서 실시한 전국 공공의료기관 대상 수요조사 결과에 따르면 지방의료원 26개소, 적십자병원 6개소, 보훈병원 2개소, 산재병원 4개소, 보건의료원 1개소 등 39개소에서 22과목, 171명의 의사가 필요한 것으로 파악됐다.
필요 진료과목은 △내과(53명) △신경과(10명) △비뇨의학과(9명) △소아청소년과·정형외과·영상의학과·이비인후과·피부과(각 8명) △응급의학과(7명) △신경외과·외과·정신건강의학과·가정의학과·마취통증의학과·안과(각 6명) △산부인과·재활의학과(각 4명) △일반의(3명) △진단검사의학과(2명) △병리과·작업환경의학과·흉부외과(각 1명) 순이다.
이번 수요조사는 의협, 보건복지부, 국립중앙의료원이 공동추진 중인 ‘(가칭)시니어의사-지역공공의료기관 매칭사업’ 일정에 따라 진행됐다.
해당 사업은 전문성이 풍부한 의사 인력이 지역사회에 양질의 의료서비스를 제공하고 진료체계 안정화, 필수의료 지원에 기여토록 하기 위한 목적으로 추진됐다.
특히 명칭의 ‘시니어’와 관계없이 지역 공공의료기관에서 근무할 의향이 있는 의사라면 나이 제한 없이 누구나 지원할 수 있으며 퇴직이나 휴직 또는 기타 사유로 진료를 쉬고 있거나 이직을 준비 중인 의사들의 재취업 등에 긍정적인 선택지가 될 것이라는 게 의협의 설명이다.
의협은 우선 지역 공공의료기관들의 세부 채용조건에 대한 면밀한 검토를 거친 후 진료과, 지역, 나이, 활동 여부 등을 고려해 근무확률이 높은 의사를 선별하고 기관과 매칭을 시도해나갈 계획이다.
아울러 의협은 시도의사회와 산하단체, 홈페이지 등 각종 채널을 통해 관심 있는 회원들의 참여를 독려해나갈 예정이다.
사업 참여를 희망하는 회원을 대상으로 매칭에 필요한 구직정보 체크리스트(기본 인적사항, 이력 사항, 희망근무조건, 희망기관 우선순위 등)를 수집해 매칭 의사 추천서가 작성되며 이후 국립중앙의료원은 매칭 알고리즘에 따른 컨설팅 제공 등 채용 성사를 위해 다방면으로 지원할 방침이다.
이필수 회장은 “실력과 경륜을 갖춘 의사들이 지역 곳곳에 재배치돼 필수의료와 공공의료의 공백을 효과적으로 메우고 의료 불균형을 바로잡는 데 이바지하길 기대한다”고 말했다.
